El derecho sindical en el sector público mendocino
El objeto de estudio del presente trabajo es el Derecho Colectivo del Trabajo (o Sindical) en el sector público mendocino desde una perspectiva del Derecho Internacional de los Derechos Humanos.
Carrera de grado: Abogado por la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de Cuyo (2012-2019)
Carrera de posgrado: Admitido con beca en la Escuela de Doctorado en Derecho de la Universidad de Zaragoza. Inicio: 2019.
2019 Profesor Adscripto a la Cátedra “Derecho Administrativo II” de la Facultad de Derecho (U.N.Cuyo). Titular: Dr. Alejandro Pérez Hualde.
2017 - 2019 Colaborador en la Cátedra de “Derecho Público” de la Facultad de Ciencias Económicas (U.N.Cuyo).
2016 2017 2018 Tutor estudiante en el Curso de Ingreso a la Facultad de Derecho (U.N.Cuyo).
2017 Coordinador de la actividad de taller en el cuarto módulo del “Taller teórico-práctico de Proceso Administrativo: tendencias actuales” desarrollado en la Facultad de Derecho el 26 de junio.
2014 - 2015 Ayudante de cátedra: asignatura “Introducción a la Filosofía. Cátedra II”. Solicitud aprobada por el profesor titular José Rodríguez. Gestión aprobada (Resolución de Decanato N° 190 del 6 de abril de 2016).
2016 a 2018: Miembro del Equipo de Investigación en el Proyecto SECTYP “Empleo Público: incidencia de los tratados internacionales de Derechos Humanos”. Dirigido por el Dr. Alejandro Pérez Hualde y Co dirigido por el Magister Ernesto Bustelo.
2015 “Algunas implicancias derivadas del régimen de las obligaciones de dar moneda extranjera del artículo 765 del Código Civil y Comercial de la Nación” en Revista de la Facultad de Ciencias Económicas - UNNE, N° 15, primavera 2015. En coautoría con Emmanuel Gutiérrez.
También publicado en: https://www.pensamientocivil.com.ar/doctrina/2278-algunas-implicancias-derivadas-del-regimen-obligaciones-dar-moneda .
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